万联证券 2026 暑期实习：广深两地机会多，但这几类岗位竞争最卷

万联证券是广州国资委控股的本土券商，在华南地区尤其是广东拥有较强的网点优势。对于想留在大湾区发展的同学来说，这是一个不错的起步平台。

相比头部“三中一华”，万联的门槛相对友好，但核心投研岗的竞争依然激烈。这次暑期实习主要面向 2026 届毕业生，是转正拿留用 offer 的关键窗口期。

证券行业的暑期实习通常带有明确的考核性质，表现优异者有机会直接获得秋招录用资格。如果你目标明确想在金融圈深耕，这份实习经历含金量很高。

这次招什么岗？核心业务与边缘支持要分清

本次招聘名为“日常实习”，但覆盖范围很广。从关联岗位来看，主要分为三大类：前台业务、中台风控和后台支持。

前台业务岗包括金融工程部的量化投资助理、资管部门的权益及量化投资助理。这些是真正的核心岗位，涉及通信研发、算法研究和投资策略，技术含量最高。

中台风控岗分布在合规法律部和各营业部的合规稽查方向。这类工作内容偏向法规遵循、风险监测，适合法学或风控背景的同学，稳定性较强。

后台支持岗数量最多，如珠海、乐山等地的综合支持岗，涵盖行政、人力甚至系统管理。这类岗位门槛相对较低，但替代性高，留用竞争压力不小。

所有岗位薪资均标注为“面议”，券商实习津贴通常在 100-200 元/天区间，具体看部门预算。提供工伤保险是标配，别指望有其他额外福利。

学历专业硬门槛：硕士起步，专业跨度比你想象的大

目标学历明确要求硕士及以上，本科生基本没有机会。这是证券行业特别是总部岗位的硬性红线，不要试图用优秀的本科简历去碰运气。

专业要求非常有意思，不仅限于传统的金融会计。除了会计学、计算金融，还列出了社会学、行政管理、新闻学甚至机械工程。

这说明万联证券在某些特定岗位（如行业研究、综合管理）上愿意接纳跨专业人才。比如机械工程专业可能对应高端制造行业的行研岗，新闻学可能对应品牌宣传岗。

但要注意，“不限专业”往往是假象。投递量化或投行岗时，如果没有相关的数理基础或证书加持，非对口专业简历很难通过初筛。

如果你想跨专业投递，建议在简历中重点突出与该岗位相关的课程项目或自学成果。可以参考 UP 简历范文库 中关于跨专业求职的案例进行优化。

城市分布：广深是主战场，异地营业部慎选

招募城市集中在广州、北京、上海、深圳四个一线城市。其中广州作为大本营，岗位数量最多，覆盖了从总部职能到营业部的各类角色。

北京和上海主要集中了少量的核心投研岗位，如资管和量化方向。这两个城市的竞争强度最大，汇聚了清北复交及海外名校的毕业生。

深圳作为金融中心，也有部分量化和投资助理岗位。对于想进入核心业务线的同学，建议优先冲刺北上深的总部岗位。

关联数据中出现的珠海、乐山、青岛等地多为营业部层级。除非你打算长期定居当地并从事经纪业务，否则异地营业部的实习经历对后续跳槽帮助有限。

一线城市的生活成本较高，实习津贴可能无法完全覆盖房租。在投递前要做好经济预算，避免实习期间生活压力过大影响工作表现。

谁最适合投？这三类人胜算最大

第一类是本地高校硕士。暨南大学、中山大学、华南理工等广州本地高校学生在万联证券有很强的校友网络，面试时会有隐形加分。

第二类是复合背景人才。拥有“金融 + 理工”双背景，或者持有 CPA、CFA 部分科目的同学，在投递量化、行研岗位时优势明显。

第三类是求稳型选手。如果你的目标是毕业后在华南地区找一份稳定的金融机构工作，而不是非要冲顶级外资，万联是很好的跳板。

以下几类人慎重考虑：一是非硕士学历，纯属浪费时间；二是只想混个实习证明，不愿意接受高强度加班的；三是完全零基础且无相关证书的非金融专业学生。

证券行业实习往往伴随着高强度的工作节奏，尤其是在财报季或项目期。如果没有足够的抗压能力，很容易在试用期就被淘汰。

简历与面试：突出硬核技能，别写空话

简历制作上，务必去掉所有自我评价类的空话。券商 HR 更看重你的硬技能：Python、SQL、Wind 终端使用经验、财务建模能力等。

针对量化岗位，必须列出具体参与的数学建模比赛、代码仓库链接或发表的论文。针对投行或行研岗，要详细描写过往的尽调经历或研报撰写数量。

如果缺乏相关经历，可以借鉴 UP 简历模板 中的项目描述写法，将课程设计包装成具有商业价值的项目经验。

面试环节大概率会考察专业知识。量化岗必考概率统计和编程手撕代码；合规岗会问最新的监管法规；行研岗可能会让你现场分析一家上市公司。

行为面试方面，准备好关于“抗压能力”、“多任务处理”和“团队协作”的具体案例。券商喜欢皮实、聪明且执行力强的候选人。

千万不要在面试中表现出对加班的抵触情绪，虽然这很现实，但在校招阶段，态度往往决定了你能否拿到入场券。

投递通道与截止时间

本次万联证券 2026 年暑期实习的报名截止日期为2026 年 8 月 23 日。时间看似充裕，但核心岗位往往招满即止，建议尽早投递。

官方投递链接：万联证券招聘官网。请务必通过官方渠道提交，避免信息泄露。

投递时注意区分岗位所在地和所属部门。同一个岗位名称在不同城市可能对应完全不同的工作内容，仔细阅读职位描述再下手。

提交后保持手机畅通，留意邮件和短信通知。券商的面试流程较快，有时从投递到一面只有一周时间，错过电话视为放弃。

如果需要更多针对金融行业的简历修改建议，可以访问 UP 简历官网 获取专业指导。祝大家都能拿到心仪的 offer。