九坤投资 2026 秋招:量化顶流只招这几类人,非目标专业慎投
这家私募到底什么来头
九坤投资是国内头部量化私募,管理规模常年位居行业前列。在证券基金行业,它属于典型的“技术驱动型”公司,靠数学模型和算法交易赚钱,而不是靠传统的基金经理选股。
对应届生来说,这里意味着极高的技术门槛和与之匹配的高薪回报。公司规模在 100-499 人之间,属于精英化团队,没有传统大厂的冗杂流程,但工作强度和技术迭代速度极快。
行业前景方面,量化赛道虽然竞争加剧,但头部机构凭借算力和数据优势,护城河依然很深。如果你追求技术变现,这里是国内最好的平台之一;若求安稳或喜欢复杂的人际协作,这里可能不适合。
核心岗位与机会分析
本次九坤投资秋招的核心岗位非常集中,主要分为研究类和开发类。【梧桐计划】量化策略研究员是核心中的核心,负责挖掘因子、构建模型,直接决定公司的盈利能力。
Quant Developer(C++/Python 方向)和 AI 工程师则是技术基建的关键。C++ 岗侧重低延迟交易系统,要求极致的代码性能;Python 岗更多涉及数据处理和策略原型验证。AI 岗则聚焦于将深度学习应用于金融数据。
值得注意的是,所有技术岗薪资均标注为“面议”。在量化圈,这通常意味着薪资上限极高,远超互联网大厂 SP/SSP offer,但具体数字完全取决于面试表现和过往竞赛成绩。
此外还有量化风险模型专家等细分岗位。相比纯策略岗,风控类岗位竞争可能稍小,但对统计学和风险管理理论的要求同样严苛。非技术类的 HR 实习生等岗位并非此次校招重点。
学历与专业的硬门槛
九坤的投资逻辑决定了其招聘偏好极其鲜明。目标学历覆盖本科、硕士和博士,但在实际筛选中,硕士和博士在核心研发岗上具有显著优势。
专业限制非常严格,仅限计算机科学与技术、数学与应用数学、物理学、电子信息工程。这四个专业对应了编程能力、数理逻辑、建模思维和硬件理解,缺一不可。
所谓的“不限专业”仅出现在部分实习生或非核心技术岗,对于正式的 Quant 和 Dev 岗位,跨专业投递几乎没有机会。除非你有 ACM 金牌或顶级数学竞赛奖项,否则不要尝试用生化环材等专业硬冲。
学校背景虽未在简章明写,但基于行业惯例,目标群体基本锁定在清北复交及海外 Top 名校。双非院校同学若无顶级科研成果或竞赛加持,简历通过率极低。
北京总部的地缘考量
本次九坤投资招聘的主要城市集中在北京市。量化行业的总部效应明显,北京汇聚了大量的顶尖高校资源和科技人才,便于公司进行高密度的人才筛选和技术交流。
北京的生活成本较高,尤其是租房压力。但考虑到量化行业的高薪属性,这部分成本在收入面前占比相对较小。对于外地同学,需要做好进京发展的心理和经济准备。
除了北京,部分岗位如人力 SSC 主管在上海,但这属于职能支持类,非本次技术校招的主流。想从事核心量化业务的同学,必须接受在北京工作的现实。
行业氛围上,北京中关村及周边区域形成了独特的量化集群,跳槽和交流机会多,但也意味着圈内口碑传播快,职业履历的每一个环节都需格外爱惜。
谁该冲谁该撤
最适合投递的人画像是:数理基础极其扎实,代码能力强,且有实际竞赛获奖经历。如果你在数学建模、ACM、物理竞赛中拿过国家级以上奖项,这里是你的主场。
另外,对金融市场有浓厚兴趣,愿意将技术应用于交易场景的同学也适合。这里不是纯互联网公司,你需要理解市场微观结构,而不仅仅是写代码。
慎重考虑的人群包括:只想找个高薪但不愿深入钻研数学原理的人;期望工作生活平衡(WLB)的人,量化交易时段外往往也是高强度研究和复盘时间;以及专业背景不符试图“碰运气”的同学。
如果你的简历中缺乏硬核的项目经历或竞赛证明,建议先通过实习积累,或者转向对背景要求稍宽泛的互联网金融岗位,避免在初筛阶段就被淘汰。
简历与面试备战策略
针对九坤的岗位,简历必须突出“硬核”二字。项目经历不要写普通的 Web 开发或管理系统,要聚焦于算法优化、高频数据处理、机器学习模型落地等。
教育背景中,相关课程成绩(如随机过程、数值分析、数据结构)若优异可单独列出。竞赛奖项务必放在显眼位置,这是最直接的敲门砖。如果需要优化简历排版以突出这些重点,可以参考 UP 简历模板 中的技术类范例。
面试环节大概率会包含笔试,内容涵盖高难度数学题、概率统计、逻辑推理以及手撕代码。代码题难度通常高于 LeetCode Medium,可能涉及底层内存管理和并发控制。
技术面会深挖你的项目细节,甚至现场推导公式。面试官多为业内资深专家,不懂装懂是大忌。对于非科班出身但自学能力强的同学,准备好展示你的 GitHub 代码库或论文成果至关重要。
行为面试较少,更多是考察你对市场的理解和抗压能力。不要准备套话,直接用数据和逻辑说话。若想查看更多技术岗简历的撰写技巧,可以访问 UP 简历官网 获取灵感。
投递通道与截止时间
本次九坤投资 2026 年秋招提前批报名截止日期为 2026 年 9 月 30 日。时间看似充裕,但头部量化机构的滚动录取机制意味着越早投递,HC(Headcount)越充足。
官方报名链接为:点击此处进入九坤投资校招网申。请务必通过官方渠道投递,避免通过非正规中介。
福利待遇方面,公司提供 1V1 业内资深导师带教、专属成长路径以及深耕十余年的因子库和集群化算力资源。这些隐性福利对于新人成长的价值,有时甚至超过起薪。
最后提醒,量化行业招聘流程较长,从笔试到终面可能需要数周。保持手机畅通,及时查看邮件。如果在等待期间想进一步优化自己的求职材料,不妨利用 专业简历工具 进行最后的打磨。
