以下是整理后的浙江新东方2026春季校园招聘公告（Markdown格式，已去除重复信息、图片标记及冗余内容，保留全部关键信息并优化排版）：

浙江新东方2026春季校园招聘正式启动！

不设边界 · 无限可能
隶属于新东方教育科技集团｜深耕教育30年｜覆盖浙江6城、40+校区｜4000+在职员工

🔑 核心亮点

• ✅ C9高校学子专属通道：入职指定岗位（杭州/绍兴/温州高中班课教师、杭州/温州学习机主讲教师），首年保底年薪20万元，综合年薪20–35万+
• ✅ 其他高校学子保障政策：入职本文教岗享6个月薪资保护期，保底月薪分档：7K / 8K / 10K / 12K，综合年薪10–35万+
• ✅ 工作城市灵活选择：杭州、宁波、绍兴、温州、湖州、金华（具体校区以HR沟通为准）
• ✅ 零门槛应聘：不限专业、不限教师资格证；考公/考研/事业编上岸可无责解约
• ✅ 成长支持全面：免费新师培训营 + 六险一金 + 人才补贴 + 多元晋升通道等10+福利保障

🏢 关于浙江新东方

• 平台可靠：新东方教育科技集团全资子公司，全国教育行业标杆品牌
• 业务多元：涵盖教育服务、生活服务、文旅服务三大板块
• 布局广泛：在杭州、宁波、绍兴、温州、湖州、金华6大城市设有数十个线下校区
• 师资雄厚：4000+在职员工，汇聚优秀教育人才，屡获国家级/省级教育类大奖
• 校区分布示例：
• 杭州：拱墅区｜西湖区｜上城区｜滨江区｜萧山区｜钱塘区｜临平区
• 湖州：吴兴区
• 宁波：鄞州区｜海曙区
• 绍兴：越城区｜柯桥区
• 温州：鹿城区｜瓯海区

*注：最终工作地点以与HR沟通确认为准*

🎯 校招岗位一览（含薪酬范围与工作地）

💡 *注：所有岗位均接受应届本科及以上学历毕业生；部分岗位对学科背景有倾向性要求，但不强制限定专业或教资*

📋 应聘流程

1. 简历初筛
2. 线上初试（视频面试）
3. 在线测评（能力与性格评估）
4. 智能培训 & 考核 或 二轮面试（视具体岗位而定）
5. 最终录用 & offer发放

📩 投递方式

• 方式一（推荐）：扫码添加【浙江新东方招聘小助手】，获取投递入口与实时咨询
• 方式二（内推优先）：联系在职学姐学长或校园大使，获取【专属内推码】，简历直通HR

🌟 福利与成长体系

• ✅ 六险一金（含补充商业保险）
• ✅ 免费新师培训营：明星导师带教，系统化教学能力养成
• ✅ 人才补贴：多地政府配套住房/生活/安家补贴（依政策执行）
• ✅ 弹性工作制 & 年度体检 & 节日福利 & 带薪年假 & 教育资源内购等10+福利
• ✅ 清晰晋升路径：教师序列（新师→骨干→名师→教研主管）、管理序列（专员→组长→主管→总监）双通道发展

📌 启程从浙出发，成长不负热爱
加入浙江新东方，用教育点亮更多可能！

*浙江新东方招聘｜2026-02-28发布*