中国电信广东公司2027校园招聘正式启动！

发布时间： 2026年8月21日
招聘主题： 5G优才计划 · 粤动青春 翼起成长

企业简介

• 央企担当，科技引领
  百年央企，立足AI、大数据、云计算、5G、网络安全、量子科技等前沿领域，全面实施“云改数转智惠”战略转型，致力于打造服务型、科技型、安全型的世界一流企业。
• 硬核实力，“粤”显优势
• 中国电信规模最大的省级公司（资产、网络、用户、收入、利润均居集团首位）；
• 中国电信互联网三大超级核心节点之一；
• 全国规模最大的省级千兆全光网络；
• 大湾区首个大规模全液冷智能算力数据中心。

招聘对象

• 主要面向2027届国内外普通高等院校本科、硕士、博士毕业生（须提供就业推荐表、三方协议等材料）；
• 2026届毕业生中尚未落实就业的本科生、硕士生、博士生亦可投递（须提供就业推荐表、三方协议）；
• 境外高校毕业生毕业时间为2026年1月至2027年7月。

招聘岗位

常规招聘岗位：

• 研发工程师
• 大数据和AI工程师
• 网信安全工程师
• 智能云网工程师
• 动力环境工程师
• 无线网络工程师
• 解决方案经理
• 项目交付工程师
• 政企客户经理
• 财务岗位
• 法律岗位

更多岗位详情请访问官方招聘网站：https://hr.gdtel.com.cn/

“5G优才计划”专项（重点高校硕博人才通道）：

• 目标人群： 2027届重点高校及院系的硕士、博士研究生，专业方向与公司转型业务高度契合；
• 覆盖岗位：
  研发工程师、大数据和AI工程师、网信安全工程师、智能云网工程师、动力环境工程师、无线网络工程师、解决方案经理、项目交付工程师、财务会计、法律事务；
• 专属支持：
  ✅ 优先录用绿色通道
  ✅ 市场化薪酬待遇
  ✅ 定制化培养路径（含导师制、新员工培训、专项轮岗等）
  ✅ 畅通的职业发展平台（技术+管理双通道）

薪酬福利体系

多层次薪酬激励：

• 岗位工资 + 绩效奖金 + 业绩提成 + 项目激励 + 专家人才激励 + 内训师课酬等

全面福利保障：

• 五险一金 + 企业年金 + 补充医疗保险
• 年度健康体检 + 带薪年休假 + 节日福利 + 生日关怀
• 员工餐厅（品种丰富、安全卫生）+ 用餐补贴
• 新员工关爱：员工宿舍 + 导师制培养 + 系统化入职培训

招聘流程

1. 在线申请（网申截止时间：2026年11月15日）
2. 线上笔试 & 在线测评
3. 面试（含多轮技术/综合面试）
4. 体检 & 发放OFFER

报名方式

• 🌐 招聘官网： https://hr.gdtel.com.cn/
• 📱 微信公众号： 广东电信人才招聘
• 💬 官方QQ咨询群： 964737168
• 🔗 官微报名入口： 关注公众号获取一键投递通道

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