腾娱互动 2026 暑期实习：武汉游戏圈的“隐形大佬”，《三角洲》项目组缺人

腾娱互动在武汉游戏圈是个绕不开的名字。虽然名气不如腾讯网易响亮，但手握《三角洲行动》《逆战：未来》等重磅 IP，实打实的研发大厂。

这次放出的“云梦 J3"日常实习，明显是为核心项目储备人才。对于想留在武汉发展的同学，这是极少数能接触一线大项目的入场券，含金量远超普通外包岗。

行业地位上，腾娱属于典型的“闷声发财”型。依托腾讯生态，项目稳定性高，技术栈新。应届生在这里能学到规范的工业化流程，简历背书效果不错。

这次招什么？核心项目《三角洲》是重头戏

本次招聘名为“云梦 J3 日常实习”，岗位覆盖技术、美术、策划、运营全链路。从关联岗位看，《三角洲行动》和《逆战：未来》是绝对主力。

技术岗需求最硬，包括客户端开发（渲染优化、工具方向）。这类岗位通常要求 C++ 功底扎实，懂图形学或引擎底层，竞争大但薪资天花板也最高。

美术类岗位细分很细，有 2D 场景原画、3D 场景、平面视觉设计。这说明项目正处于美术资源大量产出的阶段，急需人手落地执行。

策划和运营岗也不容小觑，海外系统策划、商业化运营、活跃运营都在列。特别是“海外系统策划”，暗示项目有出海计划，懂英语或有海外游戏经验是加分项。

所有岗位薪资均标注“面议”，这是游戏大厂校招的惯例。参考武汉行情，技术类实习日薪通常在 200-400 元区间，转正后年薪颇具竞争力。

目标专业列得很清楚：计算机、软件工程、电子信息工程对应技术岗；数字媒体、动画、游戏创意设计对应美术岗；工业设计也可尝试交互类方向。

这不是“不限专业”的泛招募。游戏研发对专业技能要求极高，非相关专业如果没有过硬的作品集或项目经历，简历很难通过筛选。

学历方面，本科、硕士、博士均可。但在实际筛选中，核心研发岗（如渲染优化）往往更青睐硕士及以上学历，尤其是 985/211 院校背景。

如果你是跨专业选手，除非你有独立上线的游戏作品，或者在 GitHub 上有高星开源项目，否则建议优先投递运营或助理策划类岗位。

不确定自己的简历是否符合硬性指标？可以先去 UP 简历范文库看看同岗位的优秀案例，对比一下技能描述是否匹配。

所有岗位均位于武汉市。武汉是目前国内游戏产业的重镇之一，除了腾娱，还有多家大厂分部，行业氛围浓厚。

相比北上广深，武汉的生活成本较低，尤其是租房压力小很多。对于实习生来说，同样的实习工资在武汉能过得更滋润。

不过要注意，游戏公司普遍集中在光谷片区，早晚高峰交通压力大。如果学校离得远，建议提前在公司附近找房，日常实习对出勤率要求很高。

优势人群很明显：计算机或数媒专业在读，有 Unity/Unreal 引擎使用经验，或者有完整的游戏 Demo 作品。参加过 GameJam 比赛获奖者极具竞争力。

想走技术美术（TA）路线的同学，这次有 3D 场景和渲染优化的岗位，非常适合作为切入点，这个方向目前行业缺口大，越老越吃香。

需要慎重考虑的是：只想“体验生活”混个实习证明的同学。日常实习通常直接参与项目迭代，工作节奏快，加班是常态，抗压能力弱会很难受。

另外，非游戏重度玩家慎投策划岗。面试官很可能会现场让你拆解某款游戏的数值体系或关卡设计，没玩过根本聊不下去。

简历必须突出“项目经验”。不要只罗列课程，要写清楚你做过什么功能、用了什么技术栈、解决了什么难点。美术生直接放作品集链接，别只发附件。

针对《三角洲行动》这种 FPS 项目，如果你熟悉射击游戏机制，一定要在自我评价里提出来。比如对枪械手感、地图平衡性的理解。

技术面试大概率会考手撕代码和基础八股文，C++ 指针、内存管理、图形渲染管线是高频考点。建议提前刷 LeetCode 中等难度题。

作品集排版也很关键，杂乱无章的截图会直接被淘汰。可以参考专业的作品集排版指南，让面试官一眼看到亮点。

面试中可能会被问到“最近玩什么游戏”，不要只说王者荣耀。多聊聊 Steam 主机游戏或硬核手游，展示你的游戏阅历和分析深度。

本次实习截止日期为2026 年 7 月 16 日。虽然是日常实习，但好坑位通常是滚动录取，招满即止，千万别拖到最后几天。

报名方式是通过微信公众号文章内链投递。点击腾娱互动官方报名链接即可进入流程。

注意邮件主题格式，如果有指定格式务必遵守。附上作品集时，确保链接有效且无需密码，文件大小控制在合理范围内，避免被拦截。

日常实习转正机会通常存在，但不如秋招正式批稳。如果想留用，入职后就要按正式员工标准要求自己，主动承担核心模块。

还在纠结简历怎么写才能过筛？不妨利用 UP 简历工具快速优化经历描述，提升匹配度，别让好机会卡在简历关。